Details

Chiffre:

SI-1382-N

Datum:

19.11.2024

Inseratstyp:

Privatperson/Firma

Beschreibung

Warum wir die richtigen Nachfolger für Ihr Unternehmen sind:

Ich bringe über 25 Jahre internationale Erfahrung als CEO, COO, CTO und Unternehmer mit. Meine berufliche Laufbahn ist geprägt durch strategische Visionen, nachhaltiges Wachstum und erfolgreiche Turnaround-Projekte. Gemeinsam mit meinen beiden Söhnen bilden wir ein starkes Team, das fundiertes Fachwissen, innovative Ansätze und unternehmerisches Denken vereint.

Unsere Kompetenzen
Meine Erfahrung:

Langjährige Führungspositionen in unterschiedlichen Branchen, insbesondere in der Automobil-Zulieferindustrie, Medizin-/Rehatechnik in der Produktion, Handel und Beratung.
Experte für Turnaround & Growth mit einer eigenen KI-basierten Analysemethodik.
Tiefgreifende Erfahrung in M&A- und Restrukturierungsprojekten, kombiniert mit der Fähigkeit, komplexe Herausforderungen zu meistern.
Umfangreiches Netzwerk in verschiedenen Branchen, das strategische Partnerschaften und Marktchancen fördert.

Stärken meiner Söhne:

Mein älterer Sohn (30 Jahre, MBA International Business) verfügt über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Intern. Business Management, Finance und Controlling. Er hat erfolgreich internationale Projekte geleitet und bringt strukturierte Analysen sowie strategisches Denken in die Unternehmensführung ein.
Mein jüngerer Sohn (28 Jahre, Technischer Betriebswirt) verbindet technisches Know-how mit betriebswirtschaftlichen Fähigkeiten. Er ist Experte in Prozessoptimierung, Projektmanagement und technischer Planung und der Implementierung effizienter Lösungen.

Unsere gemeinsamen Werte:

Nachhaltigkeit: Wir streben langfristige, stabile Entwicklungen an und schaffen Mehrwert für Kunden und Mitarbeiter.

Innovation: Digitalisierung, Prozessoptimierung und moderne Ansätze sind fester Bestandteil unserer Philosophie.

Verantwortung: Der Respekt vor der bisherigen Leistung des Unternehmens sowie das Engagement für dessen Zukunft stehen bei uns an erster Stelle.

Was uns auszeichnet
Erfahrung: Durch meine Führungsrollen und die Kompetenzen meiner Söhne decken wir die entscheidenden Bereiche Finanzen, Technik und Strategie ab.

Nachhaltigkeit: Wir sind keine kurzfristigen Investoren, sondern möchten das Unternehmen langfristig erfolgreich führen.

Flexibilität: Wir sind bereit, uns an die bestehenden Strukturen anzupassen und eine Übergabe individuell zu gestalten, um Mitarbeiter und Kunden zu binden.

Familienorientierte Nachfolge:
Mit uns wird die Nachfolge über die nächste Generation gesichert.

Unsere Vision
Wir möchten ein Unternehmen nicht nur erhalten, sondern es weiterentwickeln und für die Zukunft rüsten. Durch unsere Synergien aus Erfahrung, strategischer Weitsicht und moderner Fachkompetenz garantieren wir Stabilität, Innovation und Wachstum.

Warum wir?
Wir vereinen langjährige Praxiserfahrung, unternehmerische Leidenschaft und das Know-how der nächsten Generation. Gemeinsam stehen wir für eine zukunftssichere Nachfolge, die Tradition und Innovation verbindet.